+7 (499) 653-60-72 Доб. 417Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 929Санкт-Петербург и область

Как правильно написать объяснительную при производственной травме образец

Как правильно написать объяснительную при производственной травме образец

У меня такая ситуация. Ушла на больничный до 29 декабря. Тк работаю в сфере образования, то вышла после праздников только сегодня, 9 января. Сразу стала узнавать, как прошло оформление производственной травмы. Специалист по охране труда сказал дословно : "потом все оформим".

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Говоря о производственной травме полученной на производстве , следует принимать во внимание необходимость привлечения к рассмотрению данного несчастного случая специалистов инспекции по труду и представителей ФСС. Они не только обязаны разобраться в причинах получения травмы работником, но и обеспечить финансирование дополнительных выплат, помимо традиционных выплат по больничному листу.

Объяснительная записка образец на работу за травму

Так же как и травмы на производстве. Но между ними есть огромная разница! Производственная травма — это несчастный случай в рабочее время. К его расследованию привлекаются и работники ФСС и инспекторы по труду. Работник может получить травму дома, и при этом он не сможет выполнять свои трудовые обязанности полностью или частично.

Однако работодатель не может наказать ни одного сотрудника, не затребовав с него письменные объяснения. Затребовать объяснения по поводу происшествия на рабочем месте работодатель должен письменно. Требование оформляется в 2-х экземплярах. Один остаётся у работника, а другой — передаётся в отдел кадров. На этом экземпляре должна стоять подпись провинившегося работника. Это говорит о том, что он получил требование и с ним ознакомлен. Только так работодатель сможет доказать, что он требовал от работника объяснений по факту случившегося.

Работник не имеет права отказать работодателю в даче письменных объяснений случившегося. Он обязан это сделать в течение 2-х рабочих дней. Если сотрудник отказывается и не представляет объяснений в указанный срок, работодатель пишет акт. Этот факт никак не влияет на назначение дисциплинарного взыскания. Такой вид документа относится к разряду служебных кадровых документов.

Сдавать объяснительную нужно либо в отдел кадров, либо секретарю руководителя, либо напрямую руководителю. Как написать объяснительную при травме в быту Объяснительная оформляется в свободной, письменной форме. Здесь указывается: наименование работодателя вместе с организационно-правовой формой; должность и инициалы руководителя, которому предназначается документ.

Как правило, это либо сам работодатель, либо лицо, которое уполномочено на это приказом от работодателя; затем указывается название документа. Здесь работник указывает обстоятельства о получении травмы в быту, и как это влияет на выполнение его должностных обязанностей; затем он ставит свою подпись и расшифровывает её.

Также он должен указать свою должность; если работник находится на больничном вследствие бытовой травмы, то он должен будет потом приложить копию листка нетрудоспособности. Объяснительная по производственной травме Получение травмы на производстве — это вопиющий факт, свидетельствующий о том, что у работодателя не всё в порядке с техникой безопасности и охраной труда. Но работник может получить травму не только по вине работодателя, но и по своей собственной.

В любом случае, будет проведено внутреннее расследование, в котором будут принимать участие и инспекторы по труду. Работник должен будет дать письменные объяснения по поводу случившегося факта. Если в ходе внутреннего расследования будет доказана его вина в случившемся, к нему будет применено дисциплинарное взыскание. Объяснительная к больничному листу по травме Любая травма сопровождается медицинским осмотром.

Если больничный лист уже получен, но признана вина сотрудника в получении травмы, он всё равно должен будет писать объяснительную. Приложением к записке будет уже выданный больничный лист. В самом тексте объяснения нужно будет указать: дату, место и время получения травмы; обстоятельства, при которых она была получена; наличие или отсутствие свидетелей происшествия; в какое медучреждение обратился за помощью; кем и когда выдан больничный лист; реквизиты больничного; период, когда сотрудник находился на лечении в стационаре, если такой факт имел место.

Объяснительная при получении легкой травмы на производстве Лёгкая травма — это когда сотрудник не обращается в медучреждение за помощью или же врач считает, что травма никак не повлияет на выполнение этим сотрудником своих трудовых обязанностей.

Но она требует расследования, как и другие производственные травмы. Поэтому нужно потребовать с работника письменные объяснения случившегося и провести внутреннее расследование.

Эта статья была вам полезна? Поделитесь с друзьями!

Как пишется объяснительная на имя директора

Роман Альбертович Лепехин Похожие вопросы в области Трудовое право 1 ответ. Москва Просмотрен 1248 раз. Москва Просмотрен 1033 раза. Москва Просмотрен 129 раз. Москва Просмотрен 962 раза. Москва Просмотрен 40 раз.

Как написать объяснительную по травме

Муниципального контракта с физическим лицом по 44 фз Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности 2. Основаниями для отказа в назначении застрахованному лицу пособия по временной нетрудоспособности являются: 1 наступление временной нетрудоспособности в результате установленного судом умышленного причинения застрахованным лицом вреда своему здоровью или попытки самоубийства; 2 наступление временной нетрудоспособности вследствие совершения. Если обычная объяснительная записка о причинах прогула или невыполнения работы является внутренним документом организации, необходимым лишь для служебного пользования, то документ, составляемый по причине получения травмы, имеет совсем иную значимость.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как правильно написать, подать объяснительную начальнику.

Как написать объяснительную правильно: образец Однако имейте в виду, что в организации может возникнуть и такая ситуация, когда потребуется дополнительная юридическая консультация. Ситуация 1 Если в том или ином случае вам требуется составить объяснительную записку, то при ее написании излагайте все обстоятельства.

Объяснительная при травме для больничного образец Как писать объяснительную при производственной травме Говоря о производственной травме полученной на производстве , следует принимать во внимание необходимость привлечения к рассмотрению данного несчастного случая специалистов инспекции по труду и представителей ФСС. Они не только обязаны разобраться в причинах получения травмы работником, но и обеспечить финансирование дополнительных выплат, помимо традиционных выплат по больничному листу.

Так же как и травмы на производстве. Но между ними есть огромная разница! Производственная травма — это несчастный случай в рабочее время. К его расследованию привлекаются и работники ФСС и инспекторы по труду.

Объяснительная производственная травма

.

.

Объяснительная записка по поводу производственной травмы украина образец

.

Объяснительная по бытовой травме

.

Как написать объяснительную по травме; Объяснительная при бытовой и производственной травме; Объяснительная записка при травме; Больничный Как написать объяснительную правильно: образец. Однако.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ТРАВМЫ - БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Архип

    У меня похожая ситуация. Давайте обсудим.

  2. Генриетта

    Извините, что не могу сейчас поучаствовать в дискуссии - очень занят. Но освобожусь - обязательно напишу что я думаю по этому вопросу.

  3. Виктория

    Браво, какая фраза..., замечательная мысль

  4. Антип

    Мдя , Грустновато как-то !!!!!!!!!!!!!

  5. miventketrabs68

    Я считаю, что Вы ошибаетесь. Могу это доказать.